我国有着超过十三亿的人民，是世界上人口最多的国家。可以说我国的劳动力是非常的充足的，所以很多外国的企业选在在我们国家建设生产工厂，不仅仅只是因为我们国家对外商投资的优惠政策，更重要的是我们国家的劳动力四非常充足的。所以劳务市场的潜力以及盈利是非常大的，很多人也因此瞄上了这一块大肥肉。要想吃一口这块大肥肉，混迹劳务市场，那么首先我们得注册一家劳务公司。那么如何注册一家劳务公司呢？需要什么样的资质才可以？
我国的劳务公司现在主要都是劳务派遣公司以及建筑劳务公司为主，因为这两块的肥肉是最肥的，利润也是最高的。为什么这么说呢？因为前面说了，我国是劳动力大国，不仅仅如此我国还是生产大国，以及房地产大国。到处可见的中国制造（made in china），还有我国也是全球最大的发展中国家，这几年房地产的发展也是非常迅速。
劳务派遣公司的注册以及需要的资质是怎么样的。
现在市场上有很多的劳务公司，但是有很多都是不正规的劳务公司在进行劳务的派遣。因为注册劳务公司是需要满足了资质才可以进行劳务派遣的业务的，如果不满足是不能进行劳务派遣的，其构成违法行为，切忌。
劳务派遣资质：
劳务公司想要经营劳务派遣业务，首先在营业执照经营范围内必须包含劳务派遣业务。因为劳务派遣涉及到行政许可，所以必须要到当地的有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门申请的《劳务派遣经营许可证》才可以经营劳务派遣业务。如未经允许没有获得许可证的情况下，任何单位和个人是不允许经营劳务派遣业务的。
其次，想要注册劳务派遣公司还必须满足以下的几个条件：1、有合法规范的劳务派遣管理制度；2、注册资金至少在人民币200万元（需要验资）；3、有固定的经营场所和基础设施。
劳务派遣公司的注册流程：劳务派遣资质属于前置审批，首先我们需要到人力资源和社会保障部办理《劳务派遣经营许可证》的审批。
然后就是注册公司流程：第一步：工商局核名；第二步：准备好相关资料工商局进行登记申请（需要注意的是要进行验资）；第三步：申请通过领取营业执照；第四步：凭借营业执照到工商局指定地方刻章，到银行进行公司基本户开户，社保局开设社保账户。这些步骤完成之后就可以经营劳务派遣业务了。
