结合工作谈谈不忘初心(工作怎么理清思路)

  结合工作谈谈不忘初心(工作怎么理清思路)

  工作怎么理清思路,主要有以下几个步骤:

  1、不忘初心:所谓初心是指工作的出发点,时刻记得工作的出发点,工作就不会失去动力

  2、牢记使命:所谓使命是指工作的目标,不改变目标可以调整计划,工作就不会失去方向

  3、定位问题:实时的定位发生的问题、梳理当前的问题困难、影响工作的内外部因素等等

  4、找到原因:找到造成工作思路不清、工作出现问题和困难的原因,从源头解决才是根本

  5、重整思路:重新整理工作思路,对工作计划作出相应的调整,在实践中逐步探索和前行

  下面我们深入分享:

  工作中出百思特网现思路不清的情况,要想理清思路,首先要做到不忘初心。

  所谓初心是指工作的出发点,这个出发点是个人或团队为什么而工作的原点。

  以召开会议这项工作为例,一旦展开会议的筹备工作,就会发现牵扯到的事务、流程、人员很多,在很多方面很难理清思路做出选择。

  在这个时候要想理清思路最好的方法就是不忘初心,搞清楚“为什么要召开这次会议”。

  如此马上就能理清楚哪些事务是必须的,哪些事务可以放弃,哪些人必须邀请到场,哪些人可以暂缓。

  不忘初心对于工作而言就是出发点,是为什么而展开工作。

  在搞清楚工作的出发点以后,在思路上依然会有混乱不清的地方。

  仍以举办会议为例,如果预备邀请的人物里有两位,但这两位有矛盾不能一起邀请,该怎么处理?

  理清这样的思路问题需要牢记使命,所谓使命是指工作的目标,具体就召开会议而言,会议的使命是“召开会议要实现什么目标”。

  于是我们从这一个点出发,可以快速权衡出哪位人物更能帮助会议实现目标。

  无论是工作还是人生选择的标准都是一样的,那就是怎么利于实现目标就怎么选。

  如果工作出现了复杂的具体问题,一下子很难理清思路,这时候处理起来会较为复杂。

  在不忘初心和牢记使命的基础上,解决思路不清的问题,不妨以定位和梳理问题为主:

  定位问题、梳理问题、把问题准确地描述出来,是解决问题的基础工作,可以说只要能定位准确、描百思特网述清楚,问题就已经解决了一大半。

  在准确定位了问题、梳理问题之后,我们要找到造成工作问题和困难的原因,从而理清思路:

  随着逐步深入的探索,问题的原因会逐步浮出水面。

  唯有找到工作问题和困难的根源,才能从源头理清思路,解决问题、排除困难。

  找到了造成工作思路不清的根源,我们需要重整思路,这包括:

  工作思路不清是工作的正常现象,同时也是改进工作的机会。

  通过以上五个步骤,不忘初心、牢记使命、定位问题、找到原因、重整思路,可以很好地理清思路、穿破迷雾、重新出发!

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